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Les qualités vous les avez
Nous vous apportons
l'accompagnement

Une expertise haut standing
au service de votre passion

Footboleros
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Pourquoi nous confier
votre carrière

Am Management Agency
Carrière

La carrière moyenne d’un joueur de football de haut niveau est comprise entre 10 et 15 ans, période durant laquelle il doit construire et sécuriser son avenir. Pour ce faire, il faut lui proposer un projet personnalisé qui prend en compte sa spécificité et sa particularité. AM Management Agency accompagne ces jeunes sur cette voie. Nous leurs offrons un meilleur plan de carrière et de nouvelles opportunités. Regroupé au sein d’une équipe professionnelle et compétente, chaque membre de pôles (marketing, communication, sponsoring et conseil) travaille en collaboration en vue de donner une valeur ajoutée aux joueurs. A l’instar d’une famille, nous voulons que chacun se sentent intégrer, l’objectif étant qu’à travers notre accompagnement chaque joueur prenne en main leur avenir.

AM Management Agency
Nos engagements

NOS ENGAGEMENTS

AM Management Agency a pour vocation de mettre au centre de ses projets l’intérêt de ses joueurs. Par son professionnalisme et son humanisme, nous garantissons un suivie tout au long de leur carrière. Nous restons à l’écoute et à la disponibilité de tous nos joueurs, en agissant comme un « bon père de famille ». Mettre en lumière votre talent sans dénaturer votre singularité, reste notre principale motivation.

Méthode & Process de travail
un accompagnement de tous les instants

Project start

01

Premiers échanges et définition des objectifs des parties.

Analyse

02

Etude sur la faisabilité du projet par l’agence sur les aspects juridiques, sportifs et marketings.

Proposition

03

Signature d’un contrat de conseils sportif ou d’un contrat de gestion de carrière.

Valorisation

04

Mise en valeur des capacités sportives, humaines et attractives du joueur.

Transfert

05

Conseilles et orientation vers des clubs dans l’intérêt du joueur et de son futur.

Objectifs & Suivis

06

Anticipation des étapes suivantes dans l’évolution et l’atteintes des objectifs de carrières préalablement définis.